A coordenação do Núcleo Interdisciplinar de Gestão Pública (NIGEP) se reuniu nesta sexta-feira (14) com o prefeito de Londrina, Tiago Amaral, juntamente com parte de sua equipe de secretários, para definir o  cronograma do projeto de readequação da estrutura administrativa da Prefeitura. A reunião foi realizada no gabinete do prefeito com a participação de representantes da Reitoria da UEL e da direção da Fundação de Apoio ao Desenvolvimento da UEL (FAUEL).

O contrato entre Universidade e o Município foi formalizado na semana passada e prevê amplo levantamento de dados buscando apontamentos e execução de propostas de modernização administrativa, com foco em racionalização, uso de novas tecnologias e eficiência dos recursos humanos e financeiros.

Segundo o prefeito Tiago Amaral, a expectativa do Município é de que o estudo e as sugestões apontadas promovam uma transformação nas várias áreas que abrangem os serviços municipais. Segundo definiu, o objetivo é que ao final do processo, a prefeitura passe a contar com uma máquina mais moderna e eficiente, que apresente melhores resultados à população.

“Estamos apostando em uma grande reforma administrativa. A cidade precisa monitorar e saber sobre suas contas públicas e ter um acompanhamento permanente da estrutura”, sublinhou Tiago Amaral.

O coordenador do Nigep, professor Saulo Amâncio Vieira, do Departamento de Administração da UEL, explicou que o contrato prevê a execução de todo o projeto em um prazo de 12 meses – levantamento de dados e execução de novas políticas públicas. Ele ressaltou que o trabalho será realizado em parceria com os servidores públicos municipais.

O projeto contempla a Administração direta (secretarias e unidades administrativas) e seis autarquias e demais órgãos de assessoramento técnico e administrativo como a Acesf, Caapsml, Codel, CMTU, FEL, IPPUL e Codel. De acordo com o professor, a importância está em apontar e implementar modelos de gestão, priorizando a eficiência da máquina pública, utilizando recursos tecnológicos e técnicas de gestão. Ele explicou que o plano de trabalho está em fase de análise e validação e que um grupo estratégico formado por representantes do Nigep e técnicos da Prefeitura deverá acompanhar todas as etapas do trabalho, até a implementação.

Histórico: projetos de impacto

O Nigep foi criado em 2017 e reúne pesquisadores das áreas de áreas de Administração, Economia, Contabilidade, Serviço Social, Direito e Secretariado. O objetivo é desenvolver metodologias de trabalho que gerem eficiência e efetividade em políticas e órgãos públicos. O Núcleo atua diretamente junto a prefeituras e autarquias regionais, transformando a pesquisa acadêmica em consultoria e prática.

Nestes quase 10 anos, o Nigep desenvolveu projetos de grande impacto, como o Programa de Modernização da Gestão Pública e no diagnóstico do Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) da Prefeitura de Londrina, em 2019. Considerando a produção científica, no ano passado os pesquisadores lançaram o livro “Novos Rumos para o Desenvolvimento Local: Políticas Públicas Includentes e Sustentáveis”, compilando indicadores públicos para gestores.